Nordlinks für den 13. November 2014

Von mys­ti­schem Nieselregen, Korruption und einem Retter in Leopardenjacke. Das und mehr ist in den heu­ti­gen Nordlinks zu lesen.

1. Mystic Seaport in Flensburg: Großes Flensburg-Lob aus den USA
   Man kann kei­ne 200 Meter weit sehen. Nebel. Niesel. Böiger Wind. Ist das schon mys­tisch? Oder noch Schietwetter? Im Schifffahrtsmuseum sitzt eine klei­ne Runde vor­mit­tags schon bei Kerzenlicht. Und „Mystic“ ist ihr gro­ßes Thema. Museumsdirektor Thomas Overdick hat Besuch von einem Kollegen aus Conneticut/​USA. Steven C. White, eben­falls Direktor eines mari­ti­mem Museums, und zwar eines ganz, ganz gro­ßen: Mystic Seaport an der ame­ri­ka­ni­schen Ostküste.
2. Grüezi üp Söl: Sylt liegt bei Schweizern voll im Trend
   Grüezi üp Söl: Die Insel ist bei Schweizern beliebt wie nie. Mit der ers­ten Direktverbindung der Flugesellschaft Air Berlin zwi­schen Zürich und Sylt kamen in 2013 ins­ge­samt 2 202 Gäste auf die Insel. In 2014 waren es mit 3 999 fast dop­pelt so vie­le. Die Individualreisenden, die mit dem Auto oder der Bahn auf die Insel kamen, sind in die­sen Zahlen noch nicht mit­ein­ge­rech­net.
3. HSH Nordbank: Mitarbeiter raus, Ertrag rauf
   Die HSH Nordbank will in den kom­men­den drei Jahren 170 Millionen Euro ein­spa­ren. Vornehmlich bei Sachkosten wird der Rotstift ange­setzt — und beim Personal: Bis 2017 soll rund ein Fünftel der Arbeitsplätze weg­fal­len, also rund 500 von der­zeit 2.600 noch Vollzeitstellen. „Die Stellen müs­sen abge­baut wer­den, damit wir abso­lut kom­pe­ti­tiv sind”, sag­te Bankchef Constantin von Oesterreich am Donnerstag NDR aktu­ell.
4. Elmshorn /​ Kiel: Wie kommt es zu Korruption
   Der mut­maß­li­che Betrug in der Elmshorner Verwaltung. Wie kommt es, dass Gutverdiener mehr haben wol­len, als ihnen zusteht? Rainer Kersten, Geschäftsführer des Bundes der Steuerzahler Schleswig-Holstein, sieht zwei wesent­li­che Triebfedern, die Verwaltungsmitarbeiter kri­mi­nell wer­den las­sen: Gier und Not. „Beides senkt die Hemmschwelle“, so Kersten.
5. Uni Kiel  |  „Die Sicht auf ver­meint­li­che Selbstverständlichkeiten ver­än­dern“
   Bundesweit ist die CAU eine der ers­ten Universitäten, die einen Aktionsplan zur Umsetzung der UN-Behindertenrechtskonvention an einer Hochschule erstellt. Sie ist zudem die ers­te Universität, die das Konzept in einem par­ti­zi­pa­ti­ven Prozess mit Personen aus allen Mitgliedsgruppen auf den Weg bringt. Die schles­wig-hol­stei­ni­sche Landesregierung hat die CAU des­halb ermu­tigt, den Prozess und die Inhalte zugleich als Modell für ande­re Universitäten zu kon­zi­pie­ren.
6. Diesmal in Kiel: Basti, mein Retter
   In den Semesterferien fährt unse­re Redakteurin nach Kiel. Blöde Idee: Es ist nichts los. Dann taucht die­ser Typ in Leopardenjacke auf.

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